VI ВСЕРОССИЙСКАЯ КОНФЕРЕНЦИЯ
"ЛЬГОТЫ И БЕНЕФИТЫ". Benefits 2021

Корпоративный социальный пакет

Экспертная площадка
в области корпоративного социального пакета и льгот.

Корпоративный социальный пакет является одним из ключевых элементов совокупного вознаграждения работников и играет существенную роль, не только в привлечение и удержание персонала, но и в повышение производительности труда, вовлеченности и мотивации работников.

За последние несколько лет корпоративные льготы перешли из разряда «обременения» для компании в инструменты управления персоналом.

Буквально за десятилетие мы с Вами прошли от использования льгот в качестве социальной поддержки сотрудников (выплат материальной помощи, доплатам при нахождении на «больничном» и поддержки слабо защищенных групп работников), к инструменту повышения вовлеченности и уже успели сместить фокус на привлечение и удержание сотрудников, с созданием сложных моделей гибких льгот, повышающих индивидуализацию пакета и позволяющим мотивировать сотрудников к необходимым действиям.

На конференции выступят и поделятся своим знаниями практикующие специалисты и руководители крупнейших российских и международных холдингов и компаний.

Деление конференции по секциям позволит глубже погрузиться в специфику реализации программ в зависимости от отрасли и размеров компании, более детально ознакомится с релевантным опытом.

Что Вам даёт участие в конференции
Ознакомления с последними трендами в области развития корпоративных льгот
Аналитика по востребованности льгот у разных категорий персонала в разных регионах
Встреча с основными провайдерами услуг в области льгот и бенефитов
Ознакомление с новыми продуктами и услугами, повышающими производительность труда и вовлеченность работников через социальный пакет
Живой нетворкинг с руководителями и специалистами ведущих российских и международных компаний, ответственных за реализацию социальной политики.
Кому необходимо посетить конференцию?
HR-Директор
Руководитель и эксперт по компенсациями льготам, нематериальной мотивации, корпоративной культуре
Руководитель по внутренним коммуникациям
Эксперты и специалисты, ответственные за предоставление льгот и бенефитов сотрудникам
Руководитель по КСО
Провайдеры услуг в области предоставления гибкого социального пакета, медицинского страхования, корпоративных пенсионных программ и других корпоративных льгот.
Спикеры

Журнал «Льготы и Бенефиты»

Приветственное слово

Станислав Нагерняк. Главный редактор.

Госкорпорация «Росатом»

Инициативы в рамках программы Благополучия работников Росатома

Мария Калинина.

РЖД

Новые подходы к управлению мотивацией работников через социальный пакет

Недорезов Александр. Начальник отдела нормативного обеспечения социальной сферы.

Курорт Красная Поляна

Топ 3 корпоративных программ в горах: оздоровление, развлечение и спорт.

Анастасия Молочкова. Начальник Управления продаж.

ООО "БЕНЕФАКТОРИ"

Гибкие льготы 2021. Что хотят сотрудники и как внедрить эффективную систему гибких льгот

Чалов Денис Михайлович. Генеральный директор.

Подарок в Квадрате

Апгрейд программы льгот для распределенных компаний. Как внедрить бенефиты на базе предоплаченных карт Visa и MasterCard.

Олеся Кривенко. Директор по развитию.

Sodexo, Russia&CIS

Бенефиты в эпоху Великого увольнения.

Илья Меркулов. Генеральный директор.

ПАО "Интер РАО"

Как построить своими силами кафетерий льгот в рамках энергетического холдинга

Глухова Оксана. Руководитель Дирекции оплаты труда и кадрового администрирования Блока управления персоналом и организационного развития.

ИТ-компания КРОК

Дискуссия . Как создать мотивационный социальный пакет

Трунина Любовь Директор по административно-кадровым вопросам и социальной политике.

ООО «ЛеруаМерлен Восток»

Кафетерий льгот в ЛеруаМерлен

Елена Ивашкевич. Директор по администрированию персонала, оплате труда, компенсациям и льготам.

ООО "Корпоративный клуб"

Well-being в России. Итоги исследования Журнала "Льготы и Бенефиты"

Даниэла Типцова. Руководитель проектов в области социальной политики и программ well-being Помощник главного редактор Журнала "Льготы и бенефиты".

MAIL.RU GROUP

Социальный пакет для ИТ специалистов. Каким он должен быть

Татьяна Кузнецова. Менеджер по компенсациям и льготам.

MAIL.RU GROUP

Социальный пакет для ИТ специалистов. Каким он должен быть

Александр Виноградов. Директор по вознаграждению и HR технологиям.

BestDoctor

Роль ДМС в системе C&B: как сервис медицинского страхования может стать помощником в управлении счастьем сотрудников

Дарья Васютина. Руководитель направления по развитию бизнеса.

Willis Towers Watson

Тренды в области льгот и бенефитов. Поменялся рынок и что нас ждет?

Марина Рада. Broker, Health & Benefits Russia.

Lafargeholcim (ЛафаржХолсим)

Метрики и показатели эффективности кафетерия льгот.

Алла Самойленко. Руководитель направления по компенсациям и льготам. Head of C&B.

РОСБАНК

Какие льготы востребованы у сотрудников офисов в регионах. Опыт Росбанка.

Мария Самсонова. Head of benefits Росбанк.

Деньги Вперед

Нематериальная мотивация сотрудников

Александр Костылев. Директор по развитию HR tech направления.

Aon

Корпоративные пенсии – недооцененный бенефит

Аверина Анастасия. Директор по развитию бизнеса.

Ашан

Создание эффективного социального пакета работников своими силами. С чего начать и как оценивать его работу.

Дарья Тарабукина. Руководитель по льготам.

М Видео

Гибкая система льгот как инструмент well-being

Умурова Ирина Валерьевна. Руководитель группы льгот и нематериальной мотивации.

ПАО «ГМК «Норильский никель»

Норникель: влияние деятельности Агентств городского развития на устойчивое развитие регионов.

Сухотин Игорь Валентинович. Директор Департамента социальной политики.

Альянс Жизнь

Алексей Вигдорчик. к.м.н., MBA, Директор департамента развития продуктов и управления портфелем ДМС и страхования жизни.

НЛМК

Роль проектных команд в формировании и реализации Well-being политики

Рожкова Татьяна. Начальник управления по социальной политике.

Корпоративное здоровье

Зачем оценивать экономическую эффективность ППC

Александр Штульман. Генеральный директор.

НМИЦ

Программы здоровья и благополучия как элемент ESG

Иван Рыбаков. Руководитель направления НМИЦ, соредактор Журнала "Льготы и бенефиты".

Yva.ai CIS

Как грамотно читать и применять HR-аналитику для принятия управленческих решений с целью мотивации команды?

Марта Леман. Генеральный директор.

АСТ

ДМС-2021: тонкая настройка — экспертный взгляд страхового брокера

Ирина Лукьянова. Сооснователь и Партнер АСТ, генеральный директор ООО Страховые брокеры АСТ.

Пятёрочка

Как провести коммуникацию для 17 000 магазинов по всем льготам компании

Дёмочкин Андрей. Владелец продукта департамента компенсаций, льгот и организационного развития, торговой сети «Пятёрочка».

Управление совокупным вознаграждением в глобальной организации на примере Ново Нордиск.

Ново Нордиск

Артём Тютык. Менеджер по компенсациям и льготам Ново Нордиск в регионе Россия, Беларусь и Алжир.

Яндекс Go для бизнеса

Автоматизация C&B для разных режимов работы

Иосифиди Валерия. Руководитель по развитию.

Яндекс Go для бизнеса

Автоматизация C&B для разных режимов работы

Мордвинов Антон. Руководитель направления новых продуктов.

АО «Мерседес-Бенц РУС»

Как внедрить кафетерий гибких льгот. Уроки и перспективы.

Мордвинцева Ирина. Ведущий эксперт по компенсациям и льготам.

Национальное общество промышленной медицины, АО «ГК «Медси», АНО «Здоровье 360»

Системный подход к охране здоровья работников

Шатохин Константин. Председатель НОПМ, Главный специалист по промышленной медицине АО «ГК «Медси».

Baker Hughes

Участник дискуссии

Марина Сулим. Regional Total Rewards Leader Russia Caspian & Italy.

ОБИ

Развитие спортивных активностей после новой модели опроса вовлечённости

Юлия Мельник. Ведущий менеджер по персоналу региона «Москва 1» ОБИ Россия.

Организаторы конференции
Спонсоры конференции
Партнёры конференции